新冠病毒时代的社会措施
停工
| 担心 | 16 岁以下儿童的父母，无法进行远程工作，且另一方父母无法承担孩子的监护权 |
| 程序 | -雇主要求雇员提供一份宣誓声明，表明他是唯一申请此项程序的父母，然后 宣布雇员停止工作； – 然后，雇主按照适用于病假的通常程序传送支付每日津贴所需的要素。 |
电信运输
| 担心 | 组织允许远程办公的职位
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| 程序 | 在疫情发生时，实施远程办公可以视为工位调整，不需要员工同意。 |
员工在职场
| 担心 | 其工作对国家至关重要并且无法进行远程办公的员工。 |
| 雇主的义务 | – 受到关闭令约束的公司（2020 年 3 月 15 日的命令）； – 由于冠状病毒的影响，无法实施远程办公且活动减少的公司。 – 签订固定工资合同的雇员只有在其所属企业全部或部分关闭的情况下才能享受此制度，而在该企业通常实行的工作时间减少的情况下则不能享受此制度。 – 必须事先获得具有员工代表权的员工的明确同意。 |
| 程序 | – 员工必须持有政府颁发的证明； – 雇主还必须提供政府提供的证明。 |
部分活动
| 担心 | – 受到关闭令约束的公司（2020 年 3 月 15 日的命令）； – 由于冠状病毒的影响，无法实施远程办公且活动减少的公司。 – 签订固定工资合同的雇员只有在其所属企业全部或部分关闭的情况下才能享受此制度，而在该企业通常实行的工作时间减少的情况下则不能享受此制度。 – 必须事先获得具有员工代表权的员工的明确同意。 |
| 程序 | – 咨询 CSE，或者在没有 CSE 的情况下，咨询员工的信息； – 在专用门户网站上以电子方式申请授权： https://activitepartielle.emploi.gouv.fr/aparts/ ; – 提交申请的截止日期为 30 天，具有追溯效力（2020 年 3 月 16 日政府新闻稿）； – 行政机关在15天内给予答复，如无答复，则视为接受请求（政府已指示优先处理与冠状病毒相关的请求，即在48小时内）； – 向 CSE 通报该决定； – 如果获得授权，则可以通过部分活动津贴向 ASP（服务和支付机构）以电子方式申请补偿。 |
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乔纳森·贝莱什· 埃洛迪·杰古伊克
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